Dr. Elke Ahlers

Referatsleiterin


Abteilung:

WSI

Referat:

Qualität der Arbeit

Arbeitsschwerpunkte:

Arbeit und Gesundheit

Telefon:

0211 - 7778 344

E-Mail:

Mail an Dr. Elke Ahlers senden

 

 

Diplom-Sozialwissenschaftlerin, seit 2013 Leiterin des Referats „Qualität der Arbeit“ mit den Schwerpunkten Wandel der Arbeit, Arbeit und Leistung, Gesundheit, psychische Arbeitsbelastungen und die Rolle der betrieblichen Interessenvertretung. Promotion an der Universität Duisburg-Essen zum Thema „Ergebnisorientierte Arbeitssysteme (Zielvereinbarungen, Projektarbeit u.ä.) und ihre Auswirkungen auf die Arbeitsbedingungen von Beschäftigten“. Von 2000 bis 2009 Projektmitarbeiterin am WSI zum Bereich Arbeit und Gesundheit (auch im Kontext der WSI-Betriebsrätebefragung).

Ahlers, E. (2018): (Digitalisierung): “Das verstärkt die Entwicklungen”. Drägerheft. Technik für das Leben. 1/2018

Ahlers, E. (2018): Die Digitalisierung der Arbeit. Verbreitung und Einschätzung aus Sicht der Betriebsräte. WSI-Report Nr. 40. 

Ahlers, E. (2018): Forderungen der Betriebsräte für die Arbeitswelt 4.0. WSI-Policy Brief Nr. 20.

Ahlers, E. (2018) mit van Berk, B., M. Maschke, M. Schietinger, Ch. Schildmann, K. Schulze Buschoff (2018): Digitalisierung: Dienstleistungsarbeit im Visier. Was bedeutet Digitalisierung für Tätigkeiten im Bereich von Wissensarbeit und Dienstleistungen, Arbeitspapier Nr. 312, Hans Böckler Stiftung, April 2018 

Ahlers, E. (2017); Flexibles, selbstbestimmtes, ergebnisorientiertes Arbeiten: Chancen und Risiken. In: Romahn, Regine, Arbeitszeit gestalten: Wissenschaftliche Erkenntnisse für die Praxis, Marburg. S. 147-157.

Ahlers, E. (2017), Flexible and remote work in the context of digitization and occupational health, in: International Journal of Labour Research. Psychosocial risks, stress and violence in the world of work, International Labour Office, Geneva, July 2017. 

Ahlers, Elke (2017), Guter Arbeitsschutz wird immer wichtiger, in: Gute Arbeit 6/2017.

Ahlers, Elke (2017) mit Christina Klenner, Yvonne Lott, Manuela Maschke, Annekathrin Müller, Christina Schildmann, Dorothea Voss und Anja Weusthoff, Genderaspekte der Digitalisierung in der Arbeitswelt, Diskussionspapier für die Kommission „Arbeit der Zukunft“, 08/2017. 

Ahlers, E./Schietinger, M. (2017), mit Marc Schietinger, Interview „Welche Chancen und Risiken birgt die Digitalisierung der Arbeitswelt“, in: BKK Gesundheitsreport 2017 „Digitale Arbeit – Digitale Gesundheit“, S. 253-254.

Ahlers, E., Was die Gefährdungsanalyse erzählen kann, online-Magazin Mitbestimmung

Ahlers, E. (2017), Work and Health in German Companies. Findings from the WSI works councils survey 2015. In: WSI-Report 2016. Düsseldorf

Ahlers, E. (2016),Arbeit und Gesundheit im Betrieblichen Kontext. Befunde aus der Betriebsrätebefragung des WSI 2015. In: WSI-Report 2016. Düsseldorf

Ahlers, E. (2016): „Mit Gefährdungsbeurteilungen dauerhaft gute Arbeitsbedingungen gestalten. In: Fachtagung Arbeitsqualität: von der Befragung zur Umsetzung. Chambre des Salaires Luxemburg, 65-72.

Ahlers, E. (2016): „Stark im Arbeitsschutz. In: Gute Arbeit 11/2016, S. 8-13.

Ahlers, E. (2016): „Leistung(sdruck), Arbeitssystem und Gesundheit“. Eine quantitativ empirische Auswertung der WSI-Betriebsrätebefragungen zu ergebnisorientierten Arbeitssystemen. Berlin, Duncker&Humblot, 2016

Ahlers, E. (2015): Gesundheit partizipativ gestalten. In: Der Personalrat 12/2015, S. 11-15

Ahlers, E. (2015): Leistungsdruck, Arbeitsverdichtung und die ungenutzte Rolle von Gefährdungsbeurteilungen. In: WSI-Mitteilungen 68 (3), S. 194-201

Ahlers, E. (2015): Arbeits- und Gesundheitsschutz hat Konjunktur, http://www.mitbestimmung.de/html/arbeits-und-gesundheitsschutz-hat-1183.html

Ahlers, E. (2015): gemeinsam mit Absenger, N. und Kraemer, B.: Herausgabe des Schwerpunktheftes der WSI-Mitteilungen „Schwächen des Arbeits- und Gesundheitsschutzes in veränderten Arbeitswelten“ 68 (3)

Ahlers, E. (2014): gemeinsam mit Absenger, N. et al., Arbeitszeiten in Deutschland. Entwicklungstendenzen und Herausforderungen für eine moderne Arbeitszeitpolitik. In: WSI-Report 2014. Düsseldorf

Ahlers, E. (2014): Möglichkeiten und Grenzen betrieblicher Gesundheitsförderung aus Sicht einer arbeitnehmerorientierten Wissenschaft. In: Badura, B. et al. (2014): Fehlzeiten-Report 2014. Erfolgreiche Unternehmen von morgen, gesunde Zukunft gestalten. Berlin Heidelberg. Springer, S. 35-42

Ahlers, E. (2014): Der Zusammenhang zwischen ergebnisorientiert gesteuerten Arbeitssystemen und den Arbeitsbedingungen der Beschäftigten. Dissertation (DUE Publico). 

Ahlers, E. (2011): Wachsender Arbeitsdruck in den Betrieben. In: Kratzer et al. (Hg.) 2011 – Arbeit und Gesundheit im Konflikt. Analysen und Ansätze für ein partizipatives Gesundheitsmanagement. Berlin 2011, S. 35 - 60

Ahlers, E. (2011): Belastungen am Arbeitsplatz, betrieblicher Gesundheitsschutz. In: Reader der parlamentarischen Linken in der SPD-Bundestagsfraktion (Hrsg.), Die Chancen des demografischen Wandels nutzen – Ansätze zu einer Erneuerung gesellschaftlicher Solidarität. (2011), S. 110 -132

Ahlers, E. (2011): Vorschläge zu zwei Modulen „Betriebliche Gesundheitspolitik“. Unveröffentlichtes Manuskript, WSI an der Hans-Böckler-Stiftung, Düsseldorf 2011

Ahlers, E. (2011): Wertschöpfung durch präventiven Gesundheitsschutz. In: Bachinger, M., Pechlaner, H., Widuckel, W. (2011), Regionen und Netzwerke. Kooperationsmodelle zur branchenübergreifenden Kompetenzentwicklung. Wiesbaden, S. 285 – 308

Ahlers, E. (2011): Belastungen am Arbeitsplatz und betrieblicher Gesundheitsschutz vor dem Hintergrund des demografischen Wandels. WSI-Diskussionspapier Nr. 175

Ahlers, E. (2010): Arbeit und Gesundheit in schwierigen Zeiten – Ergebnisse der PARGEMA/WSI-Betriebsrätebefragung 2008/09. In: Jahrbuch Gute Arbeit 2010, S. 331-362

Ahlers, E. (2010): Geduldiges Papier. In: Mitbestimmung 5/2010, S. 26 - 29

Ahlers, E. (2010): Arbeitsbedingungen von Beschäftigten in Betrieben mit ergebnisorientiert gesteuerten Arbeitsformen. In: WSI-Mitteilungen 7/2010 „Arbeit und Gesundheit in schwierigen Zeiten“, S. 350 -356

Ahlers, E./ Klenner. Ch./ Ziegler, A. (2009): Studie zur Anwendbarkeit der statistischen Regressionsanalyse („Schweizer Lohnmessmethode“), Gutachten im Auftrag des Bundearbeitsministeriums

Ahlers, E. (2009): Psychische Belastungen und betrieblicher Gesundheitsschutz – wo drückt der Schuh? In: „Wandel der Arbeit und betriebliche Gesundheitsförderung“, Hannover 2009

Ahlers, E., Ziegler, A. (2009): Ein Dammbruch. Zu Umfang und Auswirkungen von Standortverlagerungen in Deutschland. In: Elke Ahlers, Birgit Kraemer, Astrid Ziegler (Hrsg.) Beschäftigte in der Globalisierungsfalle?, Baden-Baden 2009, 19-36

Ahlers, E. und Brussig, Martin (2006), Krankheitsbedingte Fehlzeiten älterer Arbeitnehmer und Arbeitnehmerinnen im betrieblichen Kontext, im Erscheinen (IAT – Graue Reihe)

Ahlers, E. (2005), Arbeitsbelastungen im öffentlichen Dienst. Gesundheitsprävention (noch) kein Thema?, in WSI-Mitteilungen 6/2005, S. 346 -351.

Ahlers, E. und Brussig, Martin (2005), Gefährdungsbeurteilungen in der betrieblichen Praxis, in: WSI-Mitteilungen 9/2005, S. 517 -523.

Ahlers, E. und Ziegler, Astrid (2004), Jobmotor Kleinbetrieb – ein Trugschluss. Eine betriebsgrößenbezogene Auswertung der WSI-Betriebs- und Personalrätebefragung. WSI-Mitteilungen 1/2004. S. 41-48.

Ahlers, E. (2004), Beschäftigungskrise im öffentlichen Dienst?, in: WSI-Mitteilungen 2/2004, S. 78-83.

Ahlers, E. (2004), 2. Marburger Arbeitsgespräche: „Arbeit unter Druck. Qualitätsstandards von Arbeit im Arbeitsraum Europa - Feministische Einsprüche und Anstöße“, Arbeit 2/2004, S. 177-178.

Ahlers, E. und Trautwein-Kalms, Gudrun (2004), Hohe Leistung braucht Erholzeit, in WSI-Mitteilungen 8/2004, S.2, 3.

Ahlers, E. und Brussig, Martin (2004), Gesundheitsbelastungen und Prävention am Arbeitsplatz - WSI-Betriebsrätebefragung 2004, in: WSI-Mitteilungen 11/2004, S. 617 -624.

Ahlers, E. (2003): Arbeitsbedingungen, Leistungsdruck, Gesundheitsschutz. WSI-Diskussionspapier Nr. 112

Ahlers, E. (2003): Beschäftigungsentwicklung 2000-2002, in: WSI-Mitteilungen 3/2003, S. 149-156

Ahlers, E. (2003), Arbeitsbedingungen und betriebliche Gesundheitsförderung im IT-Bereich. In: Technikerkrankenkasse (Hrsg.), Tagungsband zur Fachtagung "Gesund in die Zukunft - Moderne IT-Arbeitswelten gestalten" am 1./2. Juli in Berlin

Ahlers, E. und Trautwein-Kalms, Gudrun (2003), High Potentials unter Druck - Gestaltung der Arbeits- und Leistungsbedingungen von Software-Experten und IT-Dienstleistern, in: Pohlmann, M./ Sauer, D./ Trautwein-Kalms, G./ Wagner, A. (Hrsg.) Dienstleistungsarbeit: Auf dem Boden der Tatsachen. Befunde aus Handel, Industrie, Medien und IT-Branche, Berlin

Ahlers, E. und Dorsch-Schweizer, Marlies (2002): Ver.di et l’égalité hommes-femmes: le monde social des établissements à forte majorité féminine. Chronique Internationale de l’IRES n° 75/2002, S. 17-28

Ahlers, E. und Trautwein-Kalms, Gudrun: Software/IT-Dienstleistungen (2002): Der Markt, die Kunden, die Arbeit, in: Dieter Sauer (Hrsg.), Kundenorientierung und Leistung in der tertiären Organisation, München 2002, S. 207-227

Ahlers, E. und Trautwein-Kalms, Gudrun (2002): Entwicklung von Arbeit und Leistung in IT-Unternehmen, edition der Hans-Böckler-Stiftung 62.

Ahlers, E. und Trautwein-Kalms, Gudrun (2002): Innovative Dienstleistungen und die Suche nach neuen Gestaltungsansätzen in der Leistungspolitik, in: WSI-Mitteilungen 9/2002, S. 524-531.

Ahlers, E. und Dorsch-Schweizer, Marlies (2002): Ver.di et l’égalité hommes-femmes: le monde social des établissements à forte majorité féminine. Chronique Internationale de l’IRES n° 75/2002, S. 17-28

Ahlers, E. und Trautwein-Kalms, Gudrun: Software/IT-Dienstleistungen (2002): Der Markt, die Kunden, die Arbeit, in: Dieter Sauer (Hrsg.), Kundenorientierung und Leistung in der tertiären Organisation, München 2002, S. 207-227

Ahlers, E. und Trautwein-Kalms, Gudrun (2002): Entwicklung von Arbeit und Leistung in IT-Unternehmen, edition der Hans-Böckler-Stiftung 62.

Ahlers, E. und Trautwein-Kalms, Gudrun (2002): Innovative Dienstleistungen und die Suche nach neuen Gestaltungsansätzen in der Leistungspolitik, in: WSI-Mitteilungen 9/2002, S. 524-531.

Ahlers, Elke, Schäfer, Claus (2001): Entwicklungen und Strukturen betrieblicher Beschäftigung, in: WSI-Mitteilungen 2/2001, S. 76-83

Ahlers, Elke, Trautwein-Kalms, Gudrun (2001), Gründungs-Nachholbedarf, in: Die Mitbestimmung 6/2001, S. 46-47

Ahlers, Elke, Trautwein-Kalms, Gudrun, Elections to set up new works councils long overdue: On the representation of employee interests in the IT sector, in: UNI-IBITS (Hrsg.), Organising in the IT sector (special meeting of the IT Working Group), Madrid 25-27 June 2001, Tagungsunterlagen

Ahlers, Elke, Trautwein-Kalms, Gudrun (2001), Leistungsbedingungen in der IT-Branche, in: Arbeitsrecht im Betrieb 7/2001, S. 402-405

Ahlers, Elke, Dorsch-Schweizer, Marlies (2001): ver.di und Gender. Die Welt der Betriebe mit hoher Frauenbeschäftigung, in: WSI-Mitteilungen 12/2001, S. 759-766

 


Zurück

X

Hinweis zur Nutzung von Cookies auf dieser Website

Dieses Portal verwendet Cookies zur Optimierung der Browserfunktion. Die Cookie-Einstellungen für diese Website sind auf „alle Cookies zulassen“ festgelegt. Wenn Sie fortsetzen bzw. diesen Hinweis schließen, ohne Ihre Einstellungen zu ändern, stimmen Sie diesen zu.



Mehr Informationen zu Cookies