Aufsichtsrat und Betriebsrat : Doppelpass der Mitbestimmung

Quelle: HBS

Unternehmen mit mitbestimmtem Aufsichtsrat informieren ihre Betriebsräte besser und treten seltener aus der Tarifbindung aus.

Mitbestimmung : Betriebsräte machen Management effektiver

Quelle: HBS

Die betriebliche Produktivität zu steigern, funktioniert besser, wenn es einen Betriebsrat gibt. Der Grund: Mitbestimmung verhindert Übertreibungen des Managements und sorgt für Vertrauen.

Digitalisierung : Mitbestimmte Algorithmen

Quelle: HBS

Damit Unternehmen die Chancen von algorithmischem Management nutzen können, ohne dass die Interessen der Beschäftigten ins Hintertreffen geraten, braucht es von Anfang an Mitsprache auf Augenhöhe.

Arbeitswelt : Beschäftigungssicherung in der Pandemie

Quelle: HBS

In vielen Betrieben haben Vertretungen der Beschäftigten mit dem Management Maßnahmen ausgehandelt, um in der Coronakrise Jobs zu erhalten. Oft im Rahmen von Tarifverträgen.

: Trends & Nachrichten

Quelle: HBS

Wer am meisten Platz zum Wohnen hat, wo der Strom herkommt, wo Tarifverträge verbreitet sind und was Beschäftigten im Homeoffice hilft.

Interessenvertretung : Eine Arbeitskammer für alle?

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Gewerkschaften kümmern sich um die Interessen von Beschäftigten. Arbeitskammern könnten sie dabei unterstützen.

Systemrelevant Podcast : LABOR.A – Machtfragen in der Transformation

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Christina Schildmann und Lisa Basten erläutern die Inhalte und das Anliegen der Konferenz LABOR.A, auf der es auch dieses Jahr wieder um eine gemeinsame Gestaltung der Arbeit der Zukunft geht.

Krause, Christoph / Matuschek, Ingo : Die Praxis orts- und zeitflexiblen Arbeitens

Mobile Arbeit, betriebliche Vereinbarungen und Erfahrungen während der Corona-Pandemie