Zehn Fallstudien und darauf aufbauende Hilfestellung speziell für Arbeitnehmervertretungen.
Über 40 Online-Arbeitshilfen zu praktischen Problemen der Mitbestimmung
(...)
Personalarbeit
Prekäre Arbeitsverhältnisse
Recht
Weiterbildung
Whistleblowing
Vorstandsvergütungen
Noch ist die Zahl der Berufserfahrenen ohne Abitur überschaubar, die auf dem sogenannten dritten Bildungsweg vorübergehend den Arbeitsplatz mit dem Hörsaal tauschen. Doch sie wächst. Wir stellen Brücken vor, die den Übergang an eine Hochschule erleichtern.
Arbeitnehmerrechte in der Globalisierung
Jahrhundertprojekt Energiewende
Warum die Politik sich behaupten muss
Schattenseiten einer Wachstumsbranche
Europäisches Gesellschaftsrecht
Welches ist der richtige Weg?
INTERVIEW Andrä Wolter, Hochschulforscher an der Berliner Humboldt-Universität, über die Gleichwertigkeit von Berufserfahrung und Abitur und über einen Beschluss der Kultusminister, der die bildungspolitische Landschaft verändert hat. mehr...
FLIESSBANDARBEIT Wer dauernd schwer hebt, riskiert einen Bandscheibenschaden. Wer über Kopf arbeitet, bekommt Schmerzen in der Schulter. Aber was passiert, wenn einer am Fließband in der Automobilindustrie immer die gleichen Handgriffe tun muss? Von Michaela Böhm mehr...
WHISTLEBLOWING Wer Missstände in einem Unternehmen öffentlich macht, ist der Vergeltung des Arbeitgebers ausgeliefert. Gewerkschafter, Rechtsexperten und Oppositionsparteien fordern ein Gesetz zum Schutz der Hinweisgeber. Von Ingmar Höhmann mehr...
Aufsichtsratsforscher Till Jansen erklärt, warum es vielen Managern schwerfällt, sich mit der Mitbestimmung zu arrangieren, und warum es in der Praxis meistens trotzdem ganz gut läuft. mehr...
PORTRÄT Seit 22 Jahren bestimmt der Ingenieur und Altstipendiat Uwe Bretthauer als Betriebs- und Aufsichtsrat die Geschicke des Göttinger Technologiekonzerns Sartorius mit. Von Stefan Scheytt mehr...