Aktuell 40 Grafiken zum Thema

Corporate Governance

Unternehmensführung

Mitbestimmung statt Überwachung

Firmen brauchen weniger Chefs, wenn das institutionelle Umfeld stimmt. Notwendig sind unter anderem Arbeitnehmervertretungen.  (Böckler Impuls 20/2016)   Böckler Impuls

Tarifpolitik

Arbeitszeit: Viel Spielraum für Unternehmen

Bei der Arbeitszeit ermöglichen Tarifverträge viel Flexibilität. Die Interessen der Beschäftigten kommen bisweilen zu kurz.  (Böckler Impuls 19/2016)   Böckler Impuls

Corporate Governance

Mehr Transparenz wagen

Der Gesetzentwurf der Bundesregierung für mehr unternehmerische Transparenz in Sachen Nachhaltigkeit greift zu kurz. Aus verfassungsrechtlicher Sicht wäre wesentlich mehr möglich.  (Böckler Impuls 17/2016)   Böckler Impuls

Herrigel, Gary / Voskamp, Ulrich / Wittke, Volker

Globale Qualitätsproduktion

Transnationale Produktionssysteme in der Automobilzulieferindustrie und im Maschinenbau. Frankfurt a. M. 2017.  Veröffentlichungen

Weckes, Marion / Berisha, Qendresa

Manager to Worker Pay Ratio

Manager der DAX-30-Unternehmen verdienen durchschnittlich das 57fache ihrer Beschäftigen. Mitbestimmungsreport, Nr. 25. Düsseldorf 2016.  Veröffentlichungen

Waschbusch, Gerd / Sendel-Müller, Markus

Zweckgesellschaften - Bilanzpolitisches Gestaltungspotenzial und Bedeutung im Rahmen der Corporate Governance-Umsetzung

edition der Hans-Böckler-Stiftung, Unternehmensmitbestimmung und Unternehmenssteuerung, Bd. 293.  2015.  Veröffentlichungen

Böckler Seminar für Aufsichtsräte 06.11.2018

Haftung: Welches Risiko übernehme ich?

Wie Aufsichtsräte Konflikte mit dem Gesetz vermeiden können Veranstaltungen

Böckler Seminar für Aufsichtsräte 07.11.2018

Von Compliance zum Wertemanagement: Braucht Compliance Mitbestimmung?

Die Rolle der Arbeitnehmervertreter im Aufsichtsrat, wenn ein Compliance Management System erfolgreich sein soll. Veranstaltungen

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