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Design Thinking

April 2018: Neues Denken - Anders Arbeiten

Design Thinking junger Personalmanager*Innen im SAP App House

Ein Workshop des ad hoc-Fachausschusses „Arbeit der Zukunft“ der Arbeitsgemeinschaft Engere Mitarbeiter*innen der Arbeitsgemeinschaft Engere Mitarbeiter*innen Stahl. An zwei Tagen kamen jüngere Personalmanager*innen aus dem Stahlbereich, Studierende im Bereich Personalmanagement, junge Mitbestimmungsakteure, Jungwissenschaftler*innen und Beschäftigte zusammen, um gemeinsam eine Positionierung zur Zukunft der Arbeitswelt zu erarbeiten. Eine Positionierung aus Sicht der Betroffenen, aber zugleich auch der handelnden Akteure.

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