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Tarifrecht

Tarifrecht

Vorteil für Gewerkschaftsmitglieder zulässig

Dürfen Gewerkschaften Tarifverträge abschließen, die bestimmte Leistungen nur für ihre Mitglieder vorsehen? Laut einem Rechtsgutachten sind Vorteile bis zur doppelten Höhe des Mitgliedsbeitrags unproblematisch.  (Böckler Impuls 09/2016)   Böckler Impuls

Griechenland

Lohndumping als Reformziel

Flächentarife haben Vorteile: Unternehmen wetteifern um die besten Produkte statt um die billigsten Arbeitskräfte, Konflikte werden aus den Betrieben herausgehalten. Aber Griechenland macht sich diese Vorzüge nicht länger zunutze – auf Anweisung der EU.  (Böckler Impuls 09/2016)   Böckler Impuls

Tarifrecht

Was Tarife regeln können

Tarifverträge dürfen nicht nur Löhne und Arbeitszeiten regeln. Auch strategische Vorgaben zu Investitionen, Personalbemessung oder Werkverträgen sind rechtlich zulässig.  (Böckler Impuls 03/2016)   Böckler Impuls

Höpner, Martin

The Social Progress Protocol of the ETUC

A suggestion for its future development. WSI Working Paper, Nr. 208. Düsseldorf 2017.  Veröffentlichungen

Deinert, Olaf / Walser, Manfred

Tarifvertragliche Bindung der Arbeitgeber

Bindungswille und -fähigkeit der Arbeitgeber und ihrer Verbände als juristisches und rechtspolitisches Problem. Schriften der Hans-Böckler-Stiftung, Bd. 82. Baden-Baden 2015.  Veröffentlichungen

Oerder, Lena

Zur Entgeltgleichheit von Frauen und Männern

Rechtssoziologische Erkenntnisse und Analysen neuer Informationsrechte. Schriften der Hans-Böckler-Stiftung, Bd. 81. Baden-Baden 2015.  Veröffentlichungen

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